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Pós-graduação em Gestão Estratégica em Pessoas - Online
O curso é oferecido:
OnlineTipo de Curso:
Pós-graduação
<p> · PARCELAS A PARTIR DE R$ 59,90. · </p>
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Descrição de Pós-graduação em Gestão Estratégica em Pessoas
Conteúdo:
Gestão Estratégica em Pessoas – 620 HORAS
Objetivo do Curso:
O curso de pós-graduação em GESTÃO ESTRATÉGICAS EM PESSOAS tem como objetivo construir para o profissional um perfil de competências alinhado com os novos modelos de gestão de pessoas, ampliando o repertório conceitual e metodológico dos alunos, desenvolvendo a capacidade analítica e a percepção estratégica de questões relacionadas à gestão de pessoas, de forma a contribuir efetivamente para a competitividade das empresas.
Público – alvo: O curso de pós-graduação em GESTÃO ESTRATÉGICAS EM PESSOAS é destinado a profissionais com formação superior em qualquer área de conhecimento.
Funcionamento do Curso:
Os cursos são oferecidos na modalidade online.
Pré-requisito:
De acordo com ao Resolução Nº 01 do MEC de 06 de abril de 2018, para que o candidato esteja apto a cursar uma Pós-Graduação, basta possuir um curso de Graduação ofertado por uma Instituição reconhecida pelo MEC.
Prazos de entrega do Certificado:
O Prazo de entrega do Certificado será em 15 dias úteis após a conclusão.
Reconhecimento do MEC?
Os cursos são devidamente credenciados pelo MEC através das portarias:
• Credenciamento EAD: Portaria MEC Nº 370 de 22/04/2018 Publicada no D.O.U, dia 23/04/2018.
• Portaria MEC Nº 2.378 de 22/08/2002 Publicada no D.O.U, dia 26/08/2002.
É possível concluir em 6 meses?
Para conclusão do curso em 06 meses é necessário que o aluno não tenha nenhuma pendência, ou seja, ele deverá ter sido aprovado em todas as disciplinas do curso, a documentação deve ter sido toda entregue, o TCC aprovado, e as mensalidades pagas para a emissão do Certificado.
Carga Horária:
620 Horas
Grade Curricular:
Disciplina - Carga Horária
Objetivo do Curso:
O curso de pós-graduação em GESTÃO ESTRATÉGICAS EM PESSOAS tem como objetivo construir para o profissional um perfil de competências alinhado com os novos modelos de gestão de pessoas, ampliando o repertório conceitual e metodológico dos alunos, desenvolvendo a capacidade analítica e a percepção estratégica de questões relacionadas à gestão de pessoas, de forma a contribuir efetivamente para a competitividade das empresas.
Público – alvo: O curso de pós-graduação em GESTÃO ESTRATÉGICAS EM PESSOAS é destinado a profissionais com formação superior em qualquer área de conhecimento.
Funcionamento do Curso:
Os cursos são oferecidos na modalidade online.
Pré-requisito:
De acordo com ao Resolução Nº 01 do MEC de 06 de abril de 2018, para que o candidato esteja apto a cursar uma Pós-Graduação, basta possuir um curso de Graduação ofertado por uma Instituição reconhecida pelo MEC.
Prazos de entrega do Certificado:
O Prazo de entrega do Certificado será em 15 dias úteis após a conclusão.
Reconhecimento do MEC?
Os cursos são devidamente credenciados pelo MEC através das portarias:
• Credenciamento EAD: Portaria MEC Nº 370 de 22/04/2018 Publicada no D.O.U, dia 23/04/2018.
• Portaria MEC Nº 2.378 de 22/08/2002 Publicada no D.O.U, dia 26/08/2002.
É possível concluir em 6 meses?
Para conclusão do curso em 06 meses é necessário que o aluno não tenha nenhuma pendência, ou seja, ele deverá ter sido aprovado em todas as disciplinas do curso, a documentação deve ter sido toda entregue, o TCC aprovado, e as mensalidades pagas para a emissão do Certificado.
Carga Horária:
620 Horas
Grade Curricular:
Disciplina - Carga Horária
- Comportamento Humano e Qualidade de Vida - 50
- Gestão de Pessoas - 50
- Comunicação e Marketing Pessoal - 50
- Planejamento e Gestão Estratégica - 50
- Marketing Aplicado à Gestão de Pessoas - 50
- Metodologia da Pesquisa Científica - 50
- Motivação e Liderança no Âmbito Organizacional - 50
- Identificando Novas Oportunidades - 50
- Administração de Conflitos e Negociação - 50
- Relacionamento Interpessoal e Ética Pessoal - 50
- Liderança e Gestão Estratégica de Pessoas - 50
- Gestão Estratégica nas Organizações - 50
- Apresentação de TCC - 20
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